要在面試中成功,最重要的是讓僱主知道你可以勝任這份工作。但是無論如何,我覺得最重要的還是你有沒有相關的工作經驗,因為這是證明你可以勝任這份工作的最佳證據。僱主亦需要確認你是一個穩定的人 (特別是HR),即你要讓他覺得你是真的想在這裡工作,不會做幾個月就辭職,所以你離開上一份工作的原因就十分重要了。
一些面試的小發現:
- 如果你不喜歡interviewer,很大機會他也不喜歡你,你應該不會獲聘。面試其中一個成功的要素是讓interviewer喜歡你,而這種感覺是雙向的。
- 注意自己的衣著打扮。原來HR真的會看,Appearance亦是評核的一項。要留意自己的衣著是否和面試的公司文化相稱。我曾經無知地沒穿西裝外套到一所律師樓面試,結果當然是失敗。
- 如果你要面試的公司和你以前工作的公司性質不相似,你更要準備為什麼要在這行業發展、對這行業的認識之類。這是你表現自己有多喜愛這間公司的好機會,要說他們有哪些方面做得好。對僱主來說,這也是risk assurance。
一些老生常談但又有用的教訓:
- 認真挑選工作。不要因為要得到更多面試機會而隨便應徵一些你能力符合的工作,因為如果你不是真的想要那份工作,你不要用心準備面試,然後很大機會都是失敗收場,你又會感到沮喪。
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